Վստահությունն է հաջողված համագործակցության բանալին
Ակբա բանկն իր փորձն է ներկայացրել «Տնօրենների խորհուրդների աշխատանքը Հայաստանում․ մարտահրավերներ և հնարավորություններ» խորագրով համաժողովին՝ ընդգծելով կորպորատիվ կառավարման առանցքային դերը Հայաստանի տնտեսության զարգացման գործում։
Համաժողովը մեկ հարթակում է միավորել բիզնեսների ղեկավարների, խորհրդի նախագահների, քաղաքականություն մշակողների և միջազգային փորձագետների՝ Հայաստանում կորպորատիվ կառավարման մշակույթի զարգացման հնարավորությունները քննարկելու համար։
Ակբա բանկը դեռևս 2022 թվականին մեկնարկել է կորպորատիվ կառավարման բարեփոխումների լայնածավալ ծրագիր՝ բանկում բարձրացնելով կառավարման որակն ու ամրապնդելով վստահությունը բաժնետերերի և ներդրողների շրջանում։ Այդ մասին է նաև փաստում 2024թ.-ին Զարգացման ֆրանսիական գործակալության խմբի դուստր ընկերություն Պրոպարկոյի՝ Ակբա բանկի 10% բաժնետեր դառնալը։
«Ակբա բանկը կարևորում է Հայաստանում կորպորատիվ կառավարման մշակույթի զարգացումը։ Մենք համարում ենք, որ դա առանցքային դեր պետք է խաղա տնտեսության զարգացման, ընկերությունների խոշորացման գործում։ Գաղտնիք չէ, որ ընկերություններն ունեն կապիտալի միջոցով զարգանալու և ռազմավարական գործընկերներ ներգրավելու խնդիր։ Միայն վստահությամբ է հնարավոր ներգրավել ռազմավարական գործընկերներ։ Իսկ վստահությունն անհնար է առանց կորպորատիվ կառավարման»,- նշել է Ակբա բանկի խորհրդի նախագահ Ռաֆայել Սարգսյանը։
«Ակբա բանկը կառավարման գործընթացում շատ մեծ փորձ ունի, որը կարող է փոխանցել այլ ընկերությունների։ Մեր ինստիտուտը հենց այն վայրն է, որտեղ կարող ենք Ակբա բանկի փորձը փոխանցել մյուսներին։ Ակբա բանկը շատ ակտիվ աշխատում է ոչ միայն խորհրդի, այլև զուգահեռ հանձնախմբերի հետ. կորպորատիվ կառավարման պրոցեսի գունապնակը Ակբա բանկում կա, որից կարողանում ենք նաև սովորել»,- նշել է Տնօրենների հայկական ինստիտուտի տնօրեն Արմենուհի Հովակիմյանը։
«Տնօրենների հայկական ինստիտուտը կարևոր կառույց է կորպորատիվ կառավարման լավագույն փորձին ծանոթանալու, առաջնորդությանը աջակցելու և տնօրենների մասնագիտական կարողությունները զարգացնելու համար։ Կորպորատիվ կառավարումն ու առաջնորդությունը վճռական կարևորություն ունեն տնտեսական աճի, զարգացման և հասարակությունների բարեկեցության առաջմղման գործում։ Հասարակությունն իրական առաջնորդության կարիք է զգում ոչ թե այն ժամանակ, երբ խնդիրները պարզ են և լուծումը տեխնիկական, այլ այն ժամանակ, երբ անհրաժեշտ է նոր մտածողություն, նոր մոտեցումներ և մարդկանց համախմբելու կարողություն»,- նշել է ՀՀ ԿԲ նախագահ Մարտին Գալստյանը։
Համաժողովը կազմակերպել է Տնօրենների հայկական ինստիտուտը՝ իր գործունեության 10-ամյակի շրջանակում։
Բանկը վերահսկվում է ՀՀ ԿԲ կողմից։




















Երևանի Շտապբուժօգնությունը ձեռք է բերել 2025 թվականի արտադրության 7 նոր «Mercedes-Benz» մակնիշի շտապ...
80 հազար դրամով մարդն ի՞նչ պիտի անի․ Նաիրի Սարգսյան
2016 թ.-ից մինչև 2025 թ. հունվարի 1-ը սեփականատիրոջ միջոցներից ընկերության աշխատակիցներին տրամադրվել...
Ինչու է ձգվում եկեղեցի և ՔՊ պարագլխի հակադրության հանգուցալուծումը. Հրայր Կամենդատյան
Սամվել Կարապետյանը ֆինանսական աջակցություն է տրամադրել «Արցախն իմ սրտում» սոցիալ-բարեգործական հիմնադ...
Պետական աշխատողներին հրահանգել են պարտադիր մասնակցել Փաշինյանի ուխտերթին
Երբ ՀԷՑ-ը գտնվում էր Սամվել Կարապետյանի կառավարման ներքո, մենք շատ լավ կարողանում էինք գնահատել ռիսկ...
Դարձեք Հայաստանի 100 լավագույն ուսանողներից մեկը և 1 տարվա ուսման վարձը կստանաք որպես պարգևատրում. Գ...
Հաղթանակը թույլերին չի սպասում. Մհեր Ավետիսյան
Ի՞նչ են արել այս ազգի համար, որ 3 միլիոն դրամ պարգևավճար են ստացել․ Արամ Պետրոսյան