Գլխավոր Լրահոս Վիդեո Կիսվել
Անապահով ընտանիքների երեխաները պետք է ապահովված լինեն մսուրներով․ Հրայր ԿամենդատյանԻշխանությունը շարունակում է պնդել, թե իբր թոշակի ավելացումն ընտրակաշառք չէ․ Արեգ ՍավգուլյանՏիրադավների շարքերը ճաքեր են տալիս IDBank-ը թողարկել է պարտատոմսերի 2026 թվականի 2-րդ և 3-րդ տրանշերըԵվրամիությունն անթաքույց անցել է Փաշինյանի պաշտպանությանը Էժան վրեժխնդրություն առաջին նախագահի նկատմամբ «Հայաստան» դաշինքի համար մեր ինքնությունը, պատմությունը և հայրենասիրությունը շարժիչ ուժ են. Քոչարյան Մենք տրամադրված ենք վճռական, մեր նպատակը հաղթանակն է. Ռոբերտ Քոչարյան Թույլ չե՛նք տալու նախընտրական աճուրդի հանել մեր ինքնությունը. Աննա Գրիգորյան Չնայած Վաշինգտոնի գերազանցությանը՝ Թեհրանին կարծես հաջողվում է նրան ուղղորդել դեպի երկարատև ռեսուրսատար հակամարտության. Արտակ ԶաքարյանUcom-ը զգուշացնում է հեռախոսային խարդախությունների նոր ալիքի մասին Մեր ինքնությունը ջնջել չի լինի. Անաիս Սարդարյան Հայաստանի անկախությունը վտանգի տակ է․ Արցախի էջի անվան տակ Հայաստանի էջն են փակում DDF26-ը չորրորդ անգամ Հայաստանում կհյուրընկալի թվային աշխարհի առաջատար փորձագետներին. Արդյունաբերական փոխակերպման գործընկերը ԶՊՄԿ-ն է IDBank-ը մեկնարկում է SWIFT փոխանցումների հատուկ արշավԿոնվերս Բանկը IV Conference Capital Markets Armenia-ում ներկայացրել է իր փորձըՄիանում եմ «Առաջարկ Հայաստանին» նախագծին. Ատոմ Մարգարյան Նոր Սահմանադրության նախագծի տեքստն արդեն պատրաստ է Հայաստանը կարող է դառնալ Չինաստան–Հնդկաստան հարաբերությունների կարևոր կամուրջ․ Ավետիք ՔերոբյանԻնչպե՞ս է հաջորդ վարչապետը պատրաստում անվտանգության ծրագիր. տեսանյութ
Հասարակություն

Դավիթ Անանյանը շարունակում է իր մեջ կրել հին համակարգի բացասական իներցիան

Սոնա Սեդրակյանն իր ֆեյսբուքյան էջում գրում է . 

 

Մինչ Հայաստանի բարձրագույն ղեկավարությունը փորձում է քաղաքական հեղափոխությունը հացնել բոլոր ոլորտներ, ՊԵԿ նախագահ Դավիթ Անանյանը շարունակում է իր մեջ կրել հին համակարգի բացասական իներցիան : Ըստ ՊԵԿ-ին մոտ կանգնած աղբյուրների, Դավիթ Անանյանը ակտիվորեն իր բարեկամ-ընկերներին բարձր պաշտոնների է դասավորում: Չնայած նրան, որ հայտարարվել էր մրցույթ օպերատիվ հետախուզության վարչության պետի տեղակալի, բաժնի պետերիեւ օպերլիազորների հաստիքների համար, անտեսելով այն հանգամանքը որ իր ընկեր Գրիգոր Գալստյանը մասնակցելով գրավոր քննությանը չի կարողացել հավաքել անհրաժեշտ 80 բալը, կարգադրել է փոխել քննության արդյունքները և իր ընկերոջը նշանակել տվյալ հաստիքին: Հետաքրքրական է, որ դեռևս 90-ական թվականներին Դավիթ Անանյանը և Գրիգոր Գալստյանը համատեղ աուդիտորական ընկերություն են ունեցել և նրանց ընկեևությունը շատ մութ պատմություն ունի, սակայն օգտագործելով պաշտոնեական դիրքը չի կարելի «լավություն» անել ընկերներին և այդ ճանապարհին համկարգից դուրս թողնել իրապես արժանի մասնագետների: Այս նույն օրինակով Արմեն Օհանյանը, ով ևս ընկերական կապերի մեջ է ՊԵԿ նախագահի հետ, հանդիսանում է Արմավիրի օպերբաժնի պետի ժամանակավոր պաշտոնակատար, և այս դեպքում ևս կատարվել են խախտումներ անհրաժեշտ բալերը ավահովվելու համար: Հասկանալի է թե ինչու ՊԵԿ համակարգում ոչ միայն հեղափոխական, այլև ընդհանրապես դրական տեղաշարժեր տեղի չեն ունենում, և չենել կարող ունենալ քանի որ այստեղ շարունակվում է հնուց եկած խնամի-ծանոթ-բարեկամ պրակտիկան: ՊԵԿ-ի հանդեպ խորը դժգոհություններ առկա են թե՛ մանսավոր, թե՛ պետական սեկտորում գտնվողների կողմից : Դրա պատճառը մեկն է, համկարգում գերդասվում են բարեկամական կապերը բարձրակարգ մասնագիտական ունակություններից: Բազմիցս խոսվում է պետական կառավարման համակարգ բարձր որակավորում ունեցող անձանց ներգրավվելու անհրաժեշտության մասին, սակայն ըստ երևույթոին սա չի վերաբերում ՊԵԿ նախագահ Դավիթ Անանյանին կամ Անանայանն ուղղակի անտեսում է դրանք: Հետևություններ անել իրոք հարկավոր է...